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La intervención apreciativa


La intervención apreciativa

Un nuevo paradigma para el cambio positivo en las organizaciones para profesores, estudiantes universitarios, consultores y gerentes (2da. edición)

von: Federico Varona Madrid

6,99 €

Verlag: Universidad del Norte
Format: PDF
Veröffentl.: 12.11.2020
ISBN/EAN: 9789587892161
Sprache: spanisch
Anzahl Seiten: 258

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Beschreibungen

Esta obra, primera en su género que se publica en español sobre el tema de la Intervención Apreciativa, está dirigida a una variedad de públicos pero especialmente a directores y gerentes de empresas y organizaciones, directores de comunicación interna y de recursos humanos, profesores y estudiantes de comunicación empresarial u organizacional y de sociología de las organizaciones, y lectores en general. Su propósito es ofrecer una manera nueva de transformar a nuestras organizaciones de tal modo que sean capaces de responder a las exigencias.
Nacido en Ciadoncha, provincia de Burgos, España y residente en California, USA. Doctor en Estudios de la Comunicación (1991), Universidad de Kansas, USA. Licenciado en Ciencias Catequéticas (Teología) y Diplomado en Psicología (1976), Universidad Pontificia de Salamanca, España. Diplomado en Comunicación Audiovisual (1977), Lyon (Francia). Catedrático universitario. Department of Communication Studies, San José State University, USA (1991-2020). Primer director del Departamento de Ciencias de la Comunicación y secretario ejecutivo de la Facultad de Humanidades, Universidad Rafael Landívar, Ciudad de Guatemala (1981-1986). Fundador y director del Instituto Centroamericano de Ciencias Religiosas, Ciudad de Guatemala (1977-1981).

Autor de los libros Multicultural management: La comunicación en la era de la globalización y su impacto en la empresa (2007), La Coruña: Editorial Netbiblo. El círculo de la comunicación (2005), La Coruña: Editorial Netbiblo. Pedagogía y educación de la fe (1979), Bogotá: Indo-American Press Service. La intervención apreciativa, primera edición (2009), Barranquilla: Universidad del Norte.